找“零活”掙“日薪”，辛勞撐起一個家

　　走訪零工市場，看零工如何找工，聽零工說酸甜苦辣

　　他們是《平凡的世界》書中的“攬工漢”，在混雜的市場中尋覓活計。累時，他們奔波于大街小巷，一口熱飯一口酒，就是難得的愜意；閑時，意味著他們又要為下一份工作而焦慮。對許多生活在城市的零工來說，一個人的收入，就是一家人的幸福所系。

　　盡管普遍缺乏專業技能和相應保障，但為了家人的溫暖，他們處境艱難仍奮力堅持。作為勞動力市場的重要補充，傾聽零工群體的期盼和呼聲，就是傾聽社會經濟生活的真實脈動。開春回暖時節，新華每日電訊記者走訪多地零工市場，近距離接觸零工群體，感受他們的酸甜苦辣。

　　面對面是更靠譜的找活方式

　　站著的，坐著的；騎電動車的，跨著摩托的；胸前掛著“水暖”“刮大白”牌子的，逢人就自薦吆喝的；閑暇時幾個人一起打牌的，抽支煙自顧自待著的……

　　寧夏銀川市興慶區某十字路口東側，是一個自發形成的零工市場，聚集了不少零工。他們普遍在40歲上下，文化水平偏低。

　　市場里，招工的雇主大多開著面包車，先喊一嗓子，然后憑感覺挑人，工人們乘車早去晚歸，工資大多當日結清。

　　緊鄰市場的老舊小區，7元可以住一晚，10元就能住單間。對許多零工而言，這里就是理想的棲身之所。

　　許多零工覺得，面對面是更靠譜的找活方式。52歲的羅亞紅來自甘肅省平涼市，在銀川打拼了20多年，他和妻子租住在市場旁的小區里，月租金300元，生活節儉。雖是瓦工，但羅亞紅是家里的頂梁柱，只要工錢合適，裝卸、保潔、力工……他來者不拒。

　　腦子靈活的零工，也開始打通線上線下，提高找活效率。在吉林省長春市干了4年零工的高國雨來自黑龍江省綏化市，一臺輕型面包車、一箱水暖安裝工具、一身耐磨的工裝，是他“討生活”的家當。干活利索，要價不高，高國雨在零工市場里口碑很好，微信訂單響個不停。“前些日子，每天開車跑100多公里，哪兒有活去哪兒，除了自己的花銷，每月給家里3000元。”高國雨說。

　　這幾年勞動力價格不斷上漲，零工單位時薪也隨之提升。在一些工地，體力勞動者日薪能達到300元左右。記者接觸的零工群體，月薪普遍在4000至5000元之間。

　　受疫情影響，不少零工表示明顯感到掙錢不易。尤其在疫情發生地，幾乎都會出現用工量下降、勞動報酬降低的情況，恢復也需一定時間。

　　在成都從事外賣配送行業的羅杰今年21歲，他所在的站點日常每天能配送3000單左右。但如果發生疫情，配送量會迅速減少到1500單到2000單，收入降幅明顯。

　　在銀川市打了七八年零工的張軍主要從事搬運、裝卸工作，今年春節前幾日還在路邊攬活，“現在沒有以前好找活兒了，整個臘月才工作了四五天，全年收入比疫情前那幾年少了快一半。”

　　房地產行業發展放緩對零工的影響也較為明顯。高國雨和同伴們發現，樓盤開工少了，新房交易量少了，這直接影響到他們的業務量。以前，高國雨“背靠”的一家衛浴專賣店有5名臨時安裝工，現在就剩下他一個。羅亞紅說，去年春節他沒閑著，今年過完春節，他只在果蔬市場卸了3天水果才掙得500多元。“新開的樓盤比往年少，工作機會也隨之變少。”他說。

　　趙雪在銀川市一個零工市場旁給人理發，理一次6元。七八年前，她一年能賺10萬元左右，如今也下降了不少。趙雪說：“工地少了，我丈夫干一天歇三天。來零工市場的人比七八年前少了一半，很多人去了內蒙古和新疆。”

　　線上“水土不服”，線下“冷熱不均”

　　采訪零工群體時，大家交流最多的話題是養老保障，但對于自己繳納社保存在“不懂政策”“不想花錢”“以后再說”等心態。

　　高國雨和身邊的許多工友都有繳納社保的意識，大道理都懂，但遲遲未付諸行動。一方面是嫌麻煩，不愿主動了解社保政策，對接相關部門；另一方面考慮到繳納養老保險，眼前收入變少，所以一直在拖延。這樣的心態在零工群體中較為普遍。

　　繳納社保意愿弱的另一個原因在于，許多來自農村的零工并沒有扎根城市的打算。在他們看來，干不動了就“告老還鄉”，守著土地過生活。盡管在城里工作了20多年，羅亞紅從沒想過融入城市。“結婚彩禮就要十幾萬元，還不算房子和車，再奮斗幾年等兒子結了婚，就和老婆回家種地、喂牛，算是完成了自己的使命。”他說。

　　線上平臺是招工的新趨勢，但對零工群體而言，效果往往不理想。江西省南昌市東湖區針對零工群體專門開發“幫工團”微信小程序，但推出兩年多來使用人數很少。東湖區人社部門工作人員說，零工群體普遍年齡40歲以上，很多人用的是老人機，即使一些人買了智能機也不太會使用。

　　江西省上饒市的周春麗（化名）曾嘗試用某招聘網站找工，但她年齡超過50歲，不會使用電腦，而且不符合平臺招聘條件。后來，她依舊靠街邊攬活或務工人員微信群找活。

　　值得一提的是，在不少地區，政府部門辦的“正規”零工市場和路邊零工市場呈現“冷熱不均”的現象。銀川市興慶區自發形成的零工市場每天求職者較多，而不遠處的銀川市外來務工人員服務中心，求職者卻鳳毛麟角。不少零工表示，服務中心在學歷、年齡等方面招工門檻高，最關鍵的是它沒有包工頭、招工老板等“核心資源”。零工王克勤說，服務中心停車不便、開門也晚，包工頭等更喜歡去隨停隨走、“全天營業”的路邊零工市場招人。

　　南昌市東湖區開設了專門服務零工群體的散工超市，但不及包工頭微信群的效果好。記者調查發現，散工超市所在的永溪村外來人口大多為初中文化，主要從事修建、運輸等工作，由100多名包工頭通過微信群聯絡對接。來自江西上饒市的劉仙園說，以前找工作，在馬路邊一蹲就一整天。如今包工頭在微信群里喊一聲，馬上就知道哪有活兒干了。

　　加強社會關懷，感受城市溫度

　　零工群體自身有不少短板，也有諸多不易。受訪對象認為，社會各界應加強對零工群體的關懷，結合他們的特點和需求，強化用工供需對接，保障其合法權益，關注其養老需求，讓他們不僅為城市服務，還能感受到城市的溫度。

　　首先，零工市場建設要接地氣。王克勤說，零工市場最重要的是能提供用工機會。除了基礎的配套設施，零工市場更看重實效。應關注自發形成的零工市場，并結合其實際情況配套便利設施，而不是關停驅逐。這樣不僅能花小錢辦大事，也能體現一座城市的溫度。

　　其次，強化用工供需對接，制定零工用工規范。長春市就業服務局城鎮就業處處長姚鳳國建議，零工市場應加強與市場化求職平臺合作，發揮中介、同鄉會、包工頭等的作用，讓零工供需對接更加精準。并在區域范圍內制定零工用工價格指導價，增強供需雙方信任，制定零工用工規范，為勞動糾紛提供參照。

　　再次，提升零工群體的法律和安全意識。零工群體無用工合同、無保險、無保障是常態，其合法權益難保障。南昌市東湖區散工聯合工會主席姜衛斌建議，各地應組織策劃法律講座、安全生產知識分享等活動，提升務工人員權益保護和安全生產意識。通過設置法律援助點、為務工人員提供勞動合同模板等方式，協助務工人員討薪，保護務工人員的合法權益。

　　最后，關注零工群體的養老需求。零工普遍期待，針對他們靈活就業的方式，相關部門能和商業保險公司合作，提供更多能夠靈活繳納的公益性養老保險險種，讓他們用手機銀行、微信等就可繳費，能根據自身經濟情況選擇不同的繳費比例和金額。（記者許晉豫、段續、程迪、薛晨）

　　來源：新華每日電訊