市公安局按照文化育警、文化強警的戰略構想，高度重視公安文化建設工作，將其作為基礎性、先導性工程來抓，做到與中心工作同研究、同部署、同檢查，積極推進公安文化建設創新發展、健康發展、全面發展，不斷滿足廣大民警、輔警的精神文化需求，有力提升隊伍的戰斗力、凝聚力、向心力，塑造惠州公安警隊的良好形象，為公安工作和隊伍建設提供強有力的思想保證、精神動力和智力支撐。
大力建設文化陣地
陣地是民警精神價值的承載方式，是公安文化的實現途徑，全市公安機關結合隊伍和工作實際，建設多樣的文化陣地，形成了“機關與基層、網上與網下、平面與立體”相結合的文化平臺。
為此，全市公安機關大力建設專門文化陣地。市公安局在相繼建成“警察沙龍”、文體樓的基礎上，投入近3000萬元修建了惠州警察博物館新館，公安文化建設邁上了新臺階，也成為了公安文化研究交流、展現警察風采和塑造警察形象的重要窗口，以及黨建文化宣傳、交流、教育的重要平臺。
市、縣（區）公安局均建有文藝創作室、文體活動室和警察書屋，博羅縣公安局、大亞灣區公安局還結合打造黨建示范點，進一步加強文化設施配套建設，確保了文化活動開展有平臺。
各級公安機關以辦公區、辦案區、服務窗口為展示空間，分層次、分主題展示精神理念、名言警句、書畫作品等文化內容，突出視覺沖擊力和心靈震撼力，使民警在潛移默化中提高文化修養，警示行為養成，堅定價值追求，做到“讓每一面墻壁會說話，每一個角落能育人”。目前，市公安局在辦公樓大廳和走廊空間建成了1000余平方米的警營文化長廊；各縣（區）局和各警種部門也開展了形式多樣的文化走廊建設，比如大亞灣區公安局以辦公樓樓梯空間為文藝戰場，打造文化長廊，展示優秀書法美術作品，將滿滿的正能量融入公安工作；各基層所隊立足實際，因地制宜，按照“一隊一品牌、一警一特色”的要求，加強“一廊、一院、一區、一堂”文化基礎建設，增強基層警營文化氛圍，美化警營環境，提振隊伍精氣神。
加強公安文化人才隊伍建設
加強公安文化建設，人才隊伍是關鍵。近年來，全市公安機關十分注重文化骨干隊伍建設和人才培養，采取聘請顧問、授課輔導、參觀考察、選送培訓等多種方式，使新人盡快成長成才，使公安文化人才隊伍薪火相傳、后繼有人。每逢招錄新警、輔警，接收軍轉干部時，注意發現和選拔具有音樂、曲藝、主持、表演、書法、繪畫、體育等特長的文體骨干，把擅長各種技藝的人員吸收到文藝隊伍中來。堅持每年開展公安文化人才專項摸底工作，對文學、美術、書法、攝影、歌唱、主持、演講朗誦、表演、舞蹈等九類文藝愛好者進行認真統計，不斷充實完善公安文化人才資源庫。目前，全局共有各類公安文化人才骨干103人，其中國家級會員6人、省級會員15人，為文化活動開展提供了有力支撐。
依托知名文化藝術院校和專業機構作為人才培養高地，“借船下海”“就渠放水”著力培養公安文化領軍人物；積極選拔文體骨干參加省公安廳或我市組織的文體活動，定期舉辦公安文化建設骨干力量培訓班和文藝骨干研討班，通過培訓、研討活動推動文化骨干加強交流、得到鍛煉、不斷提高，實現人才資源可持續發展。
通過開展系列精品創作活動，進一步弘揚主旋律、激發正能量，激勵了廣大公安民警自覺踐行人民警察核心價值觀，切實增強了履職保平安責任擔當意識，全面展示了警隊精神風貌和整體形象。
惠州日報記者付巨晗
通訊員黃輝延